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    湖北群艺董事长李荣被聘为中国管理科学研究院企业管理创新研究所兼职副所长。


     

          2012年7月8日,中国管理科学研究院企业管理创新研究所所长陈贵,亲手颁发了“聘任湖北群艺董事长李荣为中国管理科学研究院企业管理创新研究所兼职副所长”的聘书。据了解,这是该所聘任的第一位中小企业家兼职副所长。

     

     

          李荣董事长独创的中国积分制管理,对人的能力和综合表现用奖分和扣分进行量化考核,用积分增加制度的执行力,培养员工的好习惯,建立健康的企业文化,培养人才、留住人才,建立优秀的管理团队,打破分配上的平均主义,解决企业管理中的各种难题,并用软件记录永久性使用,全方位调动人的积极性,成为中国管理科学研究院2011年选定的管理创新项目。

     

          中国管理科学研究院是一个以研究管理科学理论为基础,多学科交叉的综合性管理科学研究的专业机构。中国管理科学研究院企业管理创新研究所是中国管理科学研究院重要的研究所之一,是从事企业管理前沿理论和实践课题研究的专门机构,致力于研究企业管理创新,传承管理思想,促进企业管理创新。

     

     

          李荣董事长的加入,是对创新性积分制管理的肯定,也是对李荣董事长的信任。李荣董事长一定不负众望,将积分制管理方法不断完善,不断推广,更好的为广大企业家服务。